黃金累千，不如一賢

【出處】出自宋•郭茂倩《雜歌謠辭》

【釋義】擁有成千上萬的黃金，不如求得一個賢明之人。

【解析】古往今來，人才向來是事業(yè)發(fā)展的靈魂和根本，是領(lǐng)先的標(biāo)桿和旗幟。對于如今這個競爭強烈的時代來說，更是如此。注重發(fā)現(xiàn)和大膽起用年輕人，是事業(yè)興旺發(fā)達的表現(xiàn)。

對人才的培養(yǎng)與使用，需要一種眼光和胸懷，更需要有超前意識的遠見。例如西門子把員工看做公司最寶貴的財富，覓得賢才后不會讓人才“發(fā)霉”“貶值”，而是主動為每一位員工精心設(shè)計綜合發(fā)展計劃，根據(jù)每名員工的實際情況，用長避短，精心培育，賦予重任，幫助每一位員工實現(xiàn)自身的價值。通過“綜合員工發(fā)展計劃”等一系列措施，西門子幫助每一名員工實現(xiàn)職業(yè)夢想,愛情語錄，將全球員工鍛造成為一個團結(jié)而高效的團隊。

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