1號(hào)：完美型
——我感性正派、做事有準(zhǔn)則、有條理、有效力，事事力求完善；但別人卻說我過于抉剔、求全責(zé)備
——我對(duì)自己、對(duì)他人有很高的要求，傾向于挑剔。
——我不喜歡腳踏兩船或者對(duì)工作不當(dāng)真的人。
——我可以接受公平的批評(píng)，但通常在別人啟齒之前已做了自我批評(píng)。
——工作實(shí)現(xiàn)后才是我嬉戲的時(shí)候，我最大的問題是不能放松。
——我重視工作間整齊及秩序，規(guī)則要清晰，不喜歡程序中有忽然的轉(zhuǎn)變。
——我冀望別人有責(zé)任感，討厭不肯承當(dāng)義務(wù)的同事。
——我要求自己有責(zé)任感、許諾感，事事做得最好。
——別人眼中看到的我傾向于批評(píng)及過度追求完美。
——我認(rèn)為誠信及老實(shí)是做人必須具備的元素。
2號(hào)：助人型
——我樂于付出、善解人意、總是熱忱地去滿意他人的需要，可別人卻經(jīng)常忽略我，對(duì)我的付出熟視無睹，這常會(huì)令我很好受。
——我看待同事處處表現(xiàn)關(guān)心及支持。
——我與大多數(shù)人相處得很好，給人正面踴躍及友善的形象。
——我在遭受人際矛盾或被批駁時(shí)會(huì)產(chǎn)生不安的感覺。
——我不能夠長時(shí)間單獨(dú)工作,六號(hào)疑惑性模式之一拖延，喜歡與人同處。
——我不善于一個(gè)人做領(lǐng)袖，會(huì)抉擇與人配合。
——有時(shí)我的抵觸來自一方面想取悅?cè)耍硪环矫嬗窒胱冯S本身的志愿做事。
——我可以容易洞悉別人的才華和潛能。
——我偏向于對(duì)別人付出太多，集中照料人家而忽略自身的須要。
——我有時(shí)對(duì)事情的反映太過劇烈而失去均衡。
——只有我與身邊的人合得來，工作情緒天然高漲。
3號(hào)：成就型
——我渴望事業(yè)有造詣，盼望被人確定，受人留神和愛慕，卻總是由于一個(gè)又一個(gè)目的而令我常疏忽身邊的人及他們的感想，包含我自己的感觸。
——我器重成功，肯為勝利付出最大的盡力。
——我努力避免失敗、阻礙。
——我存在強(qiáng)烈的目標(biāo)感。
——我一有機(jī)遇喜歡立刻投入工作，不耐煩慢動(dòng)作和“妨礙地球轉(zhuǎn)”的人。
——我不可能清楚為何有些人那么謹(jǐn)嚴(yán)，事事都要過細(xì)地策劃才付諸行動(dòng)。
——我富于自負(fù)，歡送競爭。
——我將工作放在家庭前面。
——我是適用主義的信徒，為了進(jìn)步效率，可以隨時(shí)更改游戲規(guī)矩。
——我不喜歡拿時(shí)間出來輕松一下，也不喜歡花時(shí)間去樹立人際關(guān)聯(lián)。
4號(hào)：自我型
——我渴望別人多些了解我的心坎感受，注意到我的獨(dú)特和不平常，但總是苦惱于這個(gè)世界真的沒有人能真正明白我，我總是在摸索和尋找，愿望有一天，在這個(gè)世界上可能找到一個(gè)能真正明確我的人。
——我認(rèn)為堅(jiān)持奇特是很重要的。
——我必須常常接觸到真正的內(nèi)在感受。
——有時(shí)候我很情緒化，對(duì)情感安穩(wěn)的人會(huì)造成困擾。
——我不喜歡單調(diào)無味的工作，喜歡有意義的工作。
——對(duì)浮淺的人我會(huì)覺得不耐心。
——我喜歡凡事尋求深層的意思。
——我在個(gè)人生涯及工作上都找尋方法去表白創(chuàng)意。
——我具備良好的審美目光，善于丑化環(huán)境。
——我可以感同身受,企業(yè)團(tuán)隊(duì)中的5號(hào)和別人有什么不同？。
5號(hào)：理智型
——我總是喜歡思考，追求常識(shí)，盼望比別人知道的多，理解快，因?yàn)槲也涣?xí)慣說好聽的話,和平型，身邊人總說我“不懂人之常情”。
——我是行業(yè)中的專家，善于設(shè)計(jì)謀略。
——我愛好學(xué)習(xí)及積聚知識(shí)。
——我輕易控制概念，而對(duì)人的知識(shí)卻相稱貧乏。
——當(dāng)我有充足的籌備時(shí)，可成為杰出的導(dǎo)師。
——我是上好的察看家，是生命的傍觀者。
——我不會(huì)貿(mào)然介入別人的運(yùn)動(dòng)，因?yàn)楸仨毐Ａ魝�(gè)人的資源。
——我能夠長時(shí)代獨(dú)自工作，被人認(rèn)為退縮及不樂意支撐別人。
——我相對(duì)自力更生，且能自我推進(jìn)。
——我領(lǐng)有豐盛的內(nèi)在世界。
6號(hào)：懷疑型
——我為人忠心耿耿，但卻多疑多慮，內(nèi)心深處常有擔(dān)心和不安，別人也總是說我想的太多，而如果不想清楚就貿(mào)然行動(dòng)，我總擔(dān)憂“萬一……”，常因此而焦急。
——我對(duì)公司赤膽忠心。
——我采用行為前，必須對(duì)事情有透辟的懂得，且要預(yù)先設(shè)計(jì)好策略。
——我精于猜測問題和供給解決計(jì)劃。
——與不喜歡謀劃的人共事我會(huì)有焦躁不安的感到。
——我喜歡事事都有大條件作為指引。
——我常因適度的策劃及了解導(dǎo)致時(shí)光遷延。
——我必須曉得老板怎么評(píng)估自己。
——我需要人事及權(quán)利構(gòu)架必須清晰，規(guī)則更加清晰的工作環(huán)境。
——碰到人際抵觸，我以為最好公然解決，猜度會(huì)令我發(fā)生焦急。
——我擅長洞悉別人的念頭。
——贊美我的話最好有根有據(jù)。
7號(hào)：活潑型
——我生成外向好動(dòng)，喜歡新穎好玩、無拘無束、開心快活的生活，同樣的工作我總是喜歡創(chuàng)造多種方式去做，我不喜歡死板而枯燥的工作，尤其是在一個(gè)煩悶的氣氛里，可別人總說我“不專一”，“虎頭蛇尾”，這令我感覺“很不開心”。
——我是策劃高手，也懂得未來自各方的意見及材料會(huì)集。
——我對(duì)良多事情都感興趣，享受簇新的教訓(xùn)。
——性命對(duì)我來說是一場極有趣的閱歷。
——我可以找到方式享受工作及享受同事之間的相處，討厭刻板工作。
——我傾向樂觀，時(shí)�？吹胶芏嗫赡苄�。
——我懂得輔導(dǎo)、推動(dòng)別人，但討厭達(dá)觀及不分享自己真誠的人。
——我精于發(fā)明遠(yuǎn)見及開端新的工作名目，但沒有興致參加真正工作。
——我的工作方式并不傳統(tǒng)。
——對(duì)我而言，工作必須有創(chuàng)意，才干有精彩的表示。
——我不喜歡有太多的督促及直接的唆使。
8號(hào)：首腦型
——我個(gè)性激動(dòng)、有正義感、喜歡率領(lǐng)并維護(hù)身邊的人，但卻常因情緒過于沖動(dòng)而令我付出繁重的代價(jià)，固然事后反思，卻老是“重蹈覆轍”。
——在別人眼里，我是剛強(qiáng)能干的。
——我處事破場動(dòng)搖，即便可能引起人際沖突，也不怕讓人知道自己真正的感觸。
——我愛好開門見山的溝通，厭惡轉(zhuǎn)彎抹角談話兜圈的人。
——就算不是刻意表現(xiàn)，我也常常會(huì)做首領(lǐng)的角色。
——我認(rèn)為每個(gè)環(huán)境都需要有主持人，有必要的時(shí)候，我會(huì)自動(dòng)請(qǐng)纓表演角色。
——我觀賞有真正引導(dǎo)才能的人，樂意跟隨。
——我相信直覺，也會(huì)憑直覺做出決議。
——我喜歡坐言起行，討厭只講不做或滿腹實(shí)踐不實(shí)際舉動(dòng)的人。
——我對(duì)同事相稱大方而且違心掩護(hù)他們。
——當(dāng)同事遭遇不公正的待遇時(shí)，我會(huì)打抱不平。
——我有時(shí)對(duì)共事請(qǐng)求高。
——我不介意別人是否喜歡本人，然而必需受到尊重。
——我的自我肯定的立場令有些人感到霸氣或有恐嚇性。
9號(hào)：跟平型
——我是一個(gè)溫和的人，信任“忍一時(shí)驚濤駭浪，退一步海闊天空”，渴望人人能和平相處，可別人卻說我是“和事姥”，“猶豫不決”。
——我喜歡在工作上追求平衡及協(xié)調(diào)，防止沖突。
——我要有明白的程序，不能容忍環(huán)境中有太多的未知數(shù)。
——我的適應(yīng)能力強(qiáng)，但會(huì)抗拒從天而降的改變。
——我對(duì)人對(duì)事的接收度頗高，在個(gè)別人心目中是個(gè)好的凝聽者,九型人格中三號(hào)精彩案例分享。
——遇到人際摩擦的時(shí)候，我會(huì)做“和事姥”。
——假如工作性質(zhì)及環(huán)境合適，我可以有高明的表現(xiàn)。
——我態(tài)度清楚，懼怕被別人的看法所操控。
——我有時(shí)太過投入細(xì)節(jié)中，不能集中精力去處置主要的事件。
——我需要同事給予較多的響應(yīng)和支持。
你是誰？
你必定是他們中的一個(gè)，您的性情上風(fēng)將能成績您的事業(yè)，同時(shí)您的個(gè)性局限又能影響您的發(fā)展！
如何有效的學(xué)習(xí)和了解九型性格？
享譽(yù)寰球的九型性格巨匠Helen Palmer倡議最好的學(xué)習(xí)是加入九型性格的研究會(huì)。您無奈透過看書來學(xué)習(xí)九型性格，因?yàn)闀久鑼懜嗟氖峭庠诘男袆?dòng)，因而，當(dāng)您看書時(shí)，您可能會(huì)察覺您哪品種型的特質(zhì)都具備，于是，就猜忌自己是多重性格。實(shí)在，九型性格揭示的是人們行為背地的內(nèi)在動(dòng)機(jī)，這是需要透過真人分享，導(dǎo)師發(fā)問，深刻探索能力發(fā)明的。
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