近幾年來,大數(shù)據這個詞突然變得很火。那么,大數(shù)據的就業(yè)前景好嗎?下面小編整理了一些相關信息,供大家參考!
1大數(shù)據就業(yè)前景怎么樣
大數(shù)據人才稀缺
據數(shù)聯(lián)尋英發(fā)布《大數(shù)據人才報告》顯示,目前全國的大數(shù)據人才僅46萬,未來3-5年內大數(shù)據人才的缺口將高達150萬。
據職業(yè)社交平臺LinkedIn發(fā)布的《2019年中國互聯(lián)網最熱職位人才報告》顯示,研發(fā)工程師、產品經理、人力資源、市場營銷、運營和數(shù)據分析是當下中國互聯(lián)網行業(yè)需求最旺盛的六類人才職位。其中研發(fā)工程師需求量最大,而數(shù)據分析人才最為稀缺。領英報告表明,數(shù)據分析人才的供給指數(shù)最低,僅為0.05,屬于高度稀缺。數(shù)據分析人才跳槽速度也最快,平均跳槽速度為19.8個月。
根據中國商業(yè)聯(lián)合會數(shù)據分析專業(yè)委員會統(tǒng)計,未來中國基礎性數(shù)據分析人才缺口將達到1400萬,而在BAT企業(yè)招聘的職位里,60%以上都在招大數(shù)據人才。
1大數(shù)據就業(yè)方向有哪些
大數(shù)據領域有三個大的技術方向,這些不同的技術方向,對應企業(yè)的哪些招聘崗位?
Hadoop大數(shù)據開發(fā)方向市場需求旺盛,是大數(shù)據培訓的主體,目前IT培訓機構的重點。對應崗位有大數(shù)據開發(fā)工程師、爬蟲工程師、數(shù)據分析師等;
數(shù)據挖掘、數(shù)據分析&機器學習方向學習起點高、難度大,市面上只有很少的培訓機構在做。對應崗位有數(shù)據科學家、數(shù)據挖掘工程師、機器學習工程師等;
大數(shù)據運維&云計算方向市場需求中等,更偏向于Linux、云計算學科。對應崗位有大數(shù)據運維工程師等。
精通任何方向之一者,均會前途無量。三個方向中,大數(shù)據開發(fā)是基礎。以Hadoop開發(fā)工程師為例,Hadoop入門月薪已經達到了8K以上,工作1年月薪可達到1.2W以上,具有2-3年工作經驗的hadoop人才年薪可以達到30萬—50萬,一般需要大數(shù)據處理的公司基本上都是大公司,所以學習大數(shù)據專業(yè)也是進大公司的捷徑。
1大數(shù)據工作職責是什么
Hadoop開發(fā)工程師職責:
a. 基于hadoop、hive等構建數(shù)據分析平臺,進行數(shù)據平臺架構設計、開發(fā)分布式計算業(yè)務;
b. 應用大數(shù)據、數(shù)據挖掘、分析建模等技術,對海量數(shù)據進行挖掘,發(fā)現(xiàn)其潛在的關聯(lián)規(guī)則;
c. 對hadoop、hive、hbase、Map/Reduce相關產品進行預研、開發(fā);
d. 通過Hadoop相關技術解決海量數(shù)據處理問題、大數(shù)據量的分析。
e. Hadoop相關業(yè)務腳本的性能優(yōu)化與提升,不斷提高系統(tǒng)運行效率;
數(shù)據工程師職責:
a. 分析各類用戶不斷變化的行為;
b. 預測各類營銷對用戶的影響,定位精準市場投放;
c. 幫助實現(xiàn)自動化監(jiān)控平臺。
Hadoop運維工程師職責:
a. 平臺大數(shù)據環(huán)境的部署維護和技術支持;
b. 應用故障的處理跟蹤及統(tǒng)計匯總分析;
c. 應用安全,數(shù)據的日常備份和應急恢復;
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